1.【法律】《中华人民共和国劳动合同法》(2013年修正本) 第八十八条 用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任: (三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的。
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