近年来,乌达区积极践行新时代“枫桥经验”,坚持把矛盾纠纷排查化解工作摆在突出位置,健全制度机制,创新方式方法,不断提升矛盾纠纷预防化解法治化水平。
聚焦矛盾纠纷,调处与普法同步。乌达区结合“八五”普法工作要求,坚持以“防”促“调”,强化对机关干部、人民群众的法治宣传教育,采取“线上+线下”方式,通过设立展台、悬挂标语、张贴海报、发放宣传品,广泛开展宪法、禁毒、反电诈、反邪教、扫黑除恶等宣传活动。在“长安乌达”微信公众号上,对矛盾纠纷化解经验做法、典型案例进行推送,引导群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。
聚焦诉源治理,调处与治理同步。乌达区以综治中心为依托,整合网格中心、法律服务中心等资源,为群众提供信访接待、矛盾调解、法律援助、心理疏导等服务,形成了“一体化运作、一站式接待、一揽子调处”的矛盾纠纷调处化解模式。各部门、镇(街道)以“纵向到底、横向到边”方式滚动排查矛盾纠纷,推行人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”。积极探索“三定四调”矛盾纠纷化解法,将矛盾纠纷定诉求类别、定办理部门、定办结时限,着力打造网格、村(社区)、镇(街道)、区四级调解体系,高效化解各类矛盾纠纷,有效维护社会大局和谐稳定。
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